【网申末班车】应届生报名截止本月底 | 中山八院诚邀优秀人才加入

日期：2021-12-07 来源：丁香人才公众号

中山大学附属第八医院

高薪诚聘

点击加入

让你我相约在中八~

招聘岗位

【01】2022应届生

招聘岗位、条件及人数：

招聘基本要求：

1） 2022 届毕业生，医疗、医技、管理岗位原则上要求毕业于国内外知名高校，急诊、儿科、病理、超声、麻醉、妇产等紧缺专业适当放宽，第一学历是高等院校全日制本科毕业。护理专业不限院校。正在国内外知名医院接受规范化培训的住院医师视同 2022 届毕业生，学历背景要求同 2022 届毕业生。

2）年龄一般要求在 35 周岁以下。

相关待遇支持：

▶ 薪酬：

1）医师 ：

已取得规培证的毕业生：年总收入 25 万~35 万，另外缴纳五险一金，符合条件者可申请住房补贴 2,400 元/月；

未取得规培证的毕业生：安排在中山大学广州校区各附属医院参加规范化培训，培训期间待遇：1、硕士毕业学员 7,000 元/月、博士毕业学员 8,500 元/月的标准执行；2、绩效，根据是否具有执业医师证并注册、独立值班和管床等情况由规培医院轮转科室发放一定比例绩效工资。

2）护技药、行政管理：

完成培训后年总收入 20~35 万元，另外缴纳五险一金，符合医院条件者可申请住房补贴 2,400 元/月。

▶人才奖励： 符合福田英才荟卫生系统高层次人才、紧缺型人才（儿科、妇产科、急诊科、感染科等）和后备型人才条件者，可申请人才奖励 10~30 万元。

▶ 住房待遇： 应届毕业生享受一年期免租宿舍，房间配套基本生活设施，拎包即住。符合人才认定条件者，可按标准享受医院人才安居房政策。

【02】长期招聘岗位

相关待遇支持：

1. 专职科研人员待遇

1）享有在编人员同等工资和津贴、补贴、五险一金及薪酬福利，月绩效执行医院专职科研人员薪酬待遇实施办法。

2）项目配套经费支持。

2. 博士后待遇

1）享有在编人员同等工资和津贴、补贴、五险一金及薪酬福利，月绩效执行医院博士后薪酬待遇实施办法；

2）项目配套经费支持；

3）住房：医院为博士后提供配套博士后公寓或住房补贴 2,800 元/月；

4）补贴：按广东省和深圳市人社局等机构有关博后资助标准发放博士后补贴（广东省 15 万元/年，深圳市 6 万元/年，可同时领取）；

5）获得博士后人才项目者，年收入增加 5~15 万元；

6）博士后进站 3 个月后可认定助理研究员，出站业绩优秀者可申请转聘副研究员；

7）出站博士后留深工作可申请科研经费资助 30 万元。

医院简介

中山大学由孙中山先生创办，有着一百多年办学传统。作为中国教育部直属「双一流」高校，通过部省共建，中山大学以其人文社科和理医工多学科的厚实基础，不断追求学术创新，以「德才兼备、领袖气质、家国情怀」为人才培养目标，以国际视野开放办学，树立了「三校区五校园」错位发展、合力支撑的发展思路，现由广州校区、珠海校区、深圳校区 3 个校区、5 个校园及 10 家附属医院组成，成为一所国内一流、国际知名的现代综合性大学。

深圳，中国最年轻的城市之一，从经济特区到中国特色社会主义先行示范区，在近 40 年间创造了世界工业化、城市化和现代化的奇迹，是年轻人创业的天堂。中山大学附属第八医院作为中山大学唯一一家坐落于深圳市中心城区（福田区）的直属附属医院，国家三级甲等综合性医院，是福田区医疗集团牵头单位，是深圳市唯一一家 5 G 应用示范医疗单位，地处最繁华的行政中心、商务中心、金融中心和信息中心云集之处，坐拥「深圳绿肺」深圳市中心公园，毗邻皇岗、福田两大陆路口岸以及建筑面积亚洲第一、世界第二的地下火车站福田站。随着广深港高铁通车，到达香港仅 14 分钟车程。

医院作为 中山大学第八临床学院，是中山大学深圳校区的重要组成部分，是中山大学医学院建设的重要支撑和高水平、高层次医学人才培养的重要基地。 医院现由院本部、27 家社区健康服务中心组成，职工 2,300 余人。2019 年，医院新大楼正式启用，建筑面积 21 万平方米，床位数 1,600 余张，拥有垂直绿化、空中花园、一床一窗等舒适设计。