广西柳州市妇幼保健院2022年人才招聘简章
根据医院 整体发展规划和 学科 建设 需要， 柳州市妇幼保健院 面向社会公开招聘各学科相关岗位 专业技术 人才，具体如下：
一、岗位具体需求情况
序 号 | 科 室 | 专 业 | 岗 位 | 学 历 | 人 数 | 要 求 |
1 | 生殖助孕中心 | 生殖医学/妇产科学 | 医师 | 博士/硕士 | 1 | 有医师资格证、规培证 |
胚胎学/生物学 | 技师 | 博士/硕士 | 1 | 应届/历届 | ||
遗传学/医学检验学/分 子生物学/生物工程 /生物技术 | 技师 | 本科及以上 | 1 | 有高通量测序及基因芯片检测 工作经验者优先 | ||
2 | 妇科门诊 | 妇产科 | 医师 | 博士/硕士 | 2 | 有医师资格证、规培证 |
3 | 康复治疗学 | 技师 | 本科及以上 | 1 | 应届 | |
4 | 遗传学/生物科学/生物 化学与分子生物学/医学 检验 | 技师 | 博士/硕士 | 3 | 应届/历届，主要从事细胞遗传 学检测、遗传生化检测、分子 检测等工作 | |
医学遗传学/妇产科学 | 医师 | 硕士/本科 | 3 | 有医师资格证、规培证，有遗传 咨询或产前诊断工作经验优先 | ||
遗传学/医学检验 | 技师 | 本科及以上 | 1 | 应届 | ||
5 | 医学研究中心 | 再生医学/生物医学工程 | 技师 | 硕士 | 1 | 通过CET6,有干细胞、免疫细胞 研究经历者优先 |
6 | 儿科学 | 医师 | 硕士及以上 | 2 | 有医师资格证、规培证 | |
7 | 医师 | 硕士及以上 | 2 | 有医师资格证、规培证 | ||
8 | 儿科学 | 医师 | 博士/硕士 | 2 | 遗传代谢/内分泌方向，儿童保 健/心理学方向 | |
临床医学 | 医师 | 本科及以上 | 1 | 掌握儿科常见疾病诊疗经验， 有医师资格证、规培证 | ||
精神病与精神卫生学 | 医师 | 本科及以上 | 1 | 中级职称及以上 | ||
学前教育/特殊教育 | 教师 | 本科 | 1 | 掌握特殊儿童的教育经验， 有教师资格证 | ||
康复治疗学 | 技师 | 本科 | 1 | 应届/历届有三级医院 工作经验 | ||
9 | 针灸推拿学 | 医师 | 硕士 | 2 | 有医师资格证、规培证 | |
康复医学 | 医师 | 硕士/本科 | 1 | 有医师资格证、规培证 | ||
学前教育/特殊教育 | 教师 | 本科 | 2 | 有教师资格证，特殊教育方向 | ||
康复治疗学 | 技师 | 本科 | 2 | 应届 | ||
10 | 小儿外科学 | 医师 | 硕士/本科 | 2 | 有医师资格证、规培证 | |
11 | 内科学 | 医师 | 硕士及以上 | 3 | 有医师资格证，有规培证优先 | |
内科学 | 医师 | 本科及以上 | 3 | 中级职称及以上 | ||
12 | 外科学 | 医师 | 本科及以上 | 1 | 有医师资格证、规培证 | |
外科学 | 医师 | 本科及以上 | 3 | 中级职称及以上 | ||
13 | 医学美容科 | 整形外科学 | 医师 | 本科及以上 | 2 | 美容主诊医师资格证优先 |
皮肤美容学 | 医师 | 本科及以上 | 1 | 美容主诊医师资格证优先 | ||
口腔美容学 | 医师 | 本科及以上 | 1 | 美容主诊医师资格证优先 | ||
中医美容学 | 医师 | 本科及以上 | 1 | 美容主诊医师资格证优先 | ||
14 | 内科学 | 医师 | 本科及以上 | 2 | 初级职称及以上 | |
15 | 临床医学/急诊医学/ | 医师 | 本科及以上 | 3 | 有医师资格证、规培证 | |
16 | 临床医学/儿科学 /重症医学 | 医师 | 本科及以上 | 2 | 有医师资格证、规培证 | |
17 | 眼视光学 | 技师 | 本科 | 1 | 应届/历届 | |
18 | 口腔医学 | 医师 | 博士 | 1 | 学科带头人 | |
口腔医学 | 医师 | 硕士 | 3 | 有医师资格证、规培证 | ||
口腔医学 | 医师 | 本科及以上 | 3 | 中级职称及以上 | ||
19 | 耳鼻咽喉学 | 医师 | 博士/硕士 | 2 | 有医师资格证、规培证 | |
临床医学/耳鼻咽喉学 | 医师 | 本科及以上 | 4 | 初级职称及以上 | ||
20 | 皮肤科 | 皮肤性病学 | 医师 | 硕士及以上 | 1 | 有医师资格证、规培证 |
皮肤性病学 | 医师 | 本科及以上 | 1 | 中级职称及以上 | ||
21 | 麻醉学 | 医师 | 博士/硕士 | 2 | 有医师资格证、规培证 | |
麻醉学 | 医师 | 本科及以上 | 1 | 有规培证优先 | ||
麻醉学 | 医师 | 本科及以上 | 2 | 中级职称及以上 | ||
22 | 中医学 | 医师 | 博士 | 1 | 妇科方向，有较强科研能力 | |
中医骨伤/中医儿科 /针灸推拿学 | 医师 | 硕士 | 5 | 有医师资格证、规培证 | ||
中医内科学 | 医师 | 本科及以上 | 1 | 副高及以上职称，有病房管理经验 | ||
中医儿科 | 医师 | 本科及以上 | 1 | 副高及以上职称，有病房管理经验 | ||
中医骨科/针灸推拿 | 医师 | 硕士 | 2 | 中级职称 | ||
23 | 放射科 | 影像医学与核医学 | 医师 | 硕士 | 1 | 有医师资格证、规培证 |
医学影像技术 | 技师 | 本科 | 6 | 应届3人，历届3人中级职称及 以上，历届持有CT、MR上岗证优先 | ||
24 | 超声科 | 超声诊断学 | 医师 | 博士/硕士 | 2 | 有医师资格证、规培证 |
25 | 病理学与病理生理学 | 医师 | 硕士 | 2 | 有规培证优先 | |
临床医学（病理方向） | 医师 | 本科 | 2 | 有规培证优先 | ||
26 | 医学检验科 | 临床检验诊断学 | 技师 | 硕士 | 2 | 应届/历届 |
27 | 护理 | 护理学/助产学 | 护士 | 本科/大专 | 40 | 应届，身高158cm以上，本科优 先，大专学历的助产专业优先 |
二、医院福利待遇及人才引进政策
1、福利待遇：
（1） 相关 福利 ： 五险一金 、餐补 、 物业补助、 廉租公寓 、生日慰问、节假日慰问、两院区间通勤车等 ；
（ 2 ） 对 有志继续深造者，医院出资委培攻读 博士，并给予丰厚的生活补助 ；
（ 3 ） 根 据学科建设发展规划，对 表现优秀 者，派往国外合作医疗机构或院校进修学习；
（ 4 ）提供良好的事业发展平台和完善的人才培养体系 。
2、 人才引进 政策 （同 时 享 受柳州 市政府与医院政策）
医院政策：
(1)引进学科带头人：
①给予 100 万 元 （税后）安家补助费； ② 首次科研立项 给予 20万元 科研 启动经费；
③ 担任大科主任行政职务； ④ 有博士学位 者 发博士特别补助8000元 /月 (发 36个月 ) ；
⑤ 提供编制 ，协助解决配偶工作和子女入学。 ⑥承担来院考察 一次 往返路费和住宿费用 ；
⑦ 享受医院提供的过渡性免费租住房。 ⑧特殊人才一人一议。
(2) 引进博士 ：
①提供编制 、 协助解决配偶工作和子女入学 ； ②根据职称给予 4 8 - 98 万 安家及 博士特别 补助 ；
③ 首次 科研 立项给予 5 -10 万 元启动经费； ④ 报销 来院考察的 一次 往返路费和住宿费用 ；
⑤ 享受医院提供的过渡性免费租住房。 ⑥特殊人才一人一议。
(3) 应届全日制硕士 （ 紧缺专业 ） ：
①有 医师资格证 者： 10 万元 安家补助；
②有医师资格证 和 规培证 者： 12 - 2 0 万 元 安家补助，3-5万 元 科研启动经费。
③ 享受医院提供的过渡性廉租公寓。
(4) 应届全日制硕士 （非 紧缺专业 ） ：
① 有医师资格证 者 ： 4 万元 安家 补助 ；
②有医师资格证和规培证 者： 6- 10 万元 安家 补助。
③ 享受医院提供的过渡性廉租公寓。
（ 5 ） 非 应届 人员（ 紧缺专业 ） ：
① 根据职称、学历、专业给予 12-80万 安家补助； ② 特殊人才一人一 议 。
医院紧缺专业 包括： 妇产科学、儿科学、新生儿科学、小儿外科学、乳腺外科学、口腔医学、放射医学、 超声医学、麻醉医学、医学遗传学、儿童心理行为发育、皮肤病与性病学、耳鼻咽喉科学、眼科、病理学、 内科、外科、急诊医学科、重症医学科、精神科、 医学美容 科 。
柳州市政策：
（根据《柳州市关于加快新时代人才集聚的若干措施》柳发[2018 ] 17号文件）
（1）正高、博士副高： 50万 购房补贴；
（2）博士 : 30万 购房补贴，1500元/月生活补助；
（3）硕士 : 8万购房补贴， 1000元 /月生活补助；
（4）本科 : 2-5万 购房补贴，500元/月生活补助。
三、人才应聘相关要求
1、基本要求
（ 1 ） 思想政治条件：热爱祖国，拥护党的领导，遵纪守法，具有良好的思想政治素质，廉洁从医，敬业奉献，医德医风优良。
（2）学历要求：以上各个岗位提及相关学历，均指全日制学历。
（3）招聘信息中未标注应届毕业生，则属于社会招聘，需要应聘人员有三级医院工作经历，即目前所在单位为三级医院。
2、应聘要求及联系方式
（1）填写报名信息：扫描二维码填写应聘登记表
（2）扫码填写完毕后，请用以下三种方式之一递交简历：
① 请登录柳州市妇幼保健院官网http://www.lzsfy.com/，进入“人才招聘”栏目，点击“我要应聘”进入招聘信息列表，选择对应岗位填写信息并提交相关证明材料。
（邮件附件大小不超过10M） 。
③现场递交：请应聘者将个人简历以及有关证明 纸质 材料递交到人力资源科 。
（3） 简历要求
①介绍个人基本情况，内容包括姓名、性别、出生年月、政治面貌、身高体重、专业、毕业院校、学历与学位、毕业时间、教育经历（从高中写起）及工作经历、取得职称、工作业绩、论文发表、科研项目、获奖情况、兴趣特长等。
②应届毕业生需另附学校就业推荐表、成绩单、英语和计算机等级证书。
③应聘人员须对所提交材料真实性负责，如有弄虚作假，一经查证，取消面试、聘用资格。
（4）联系方式：韦老师、农老师（0772-2205156/0772-2800551）
（5）联系地址：
①柳东分院：广西柳州市鱼峰区博园大道50号4号楼11楼人力资源科
②城中院区：广西柳州市城中区映山街50号德福第大楼（医院西门对面）15楼人力资源科
（6）面试考核要求：
①初审：所有应聘者简历通过初审后，将以电话或短信通知面试；
②面试考核方式：采用笔试和现场面试相结合。
柳州市妇幼保健院
2021年10月26日
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