对于刚毕业的大学生来说,找工作实属不易,求职之初就更不敢多与企业谈条件了。为了得到工作机会,部分大学生最初与企业面谈的时候,不敢多提要求,往往是企业方一锤定音;可是一旦入职后才发现工作的种种问题,似乎并非自己想象的那样,然后就进入了接二连三的跳槽恶循环。由此,我们也不难看出,求职时问不好丢机会,不问又会有“后患”。
应聘者们,面试这些问题必须要了解
1.关于加班的追问
加班的频率是什么样的?在周末和法定节假日需要加班吗?通常晚上会加班到几点?晚上加班结束后公司附近还有公交车吗?会有加班工资吗?
了解加班频率、加班时间等可以帮助应聘者判断工作强度是否是自己可以接受的。而加班工资的问题,应聘者也不能忽视,更不要羞于开口,毕竟这是关乎自己切身利益的问题。但提这些细节问题时需要把握节奏,一一提出,不可过于急躁,也不能一次把所有问题全部倒出。另外,关于加班工资的问题最好放在最后。
2)关于夜班的追问
这个岗位为什么需要上夜班呢?夜班是在什么时间段呢?
有时你所应聘的岗位从表面上看并不需要安排夜班,对方却说要上夜班,这时你就要追问上夜班的原因了。你可以根据面试官的回答判断自己的身体是否能承受这种特殊要求,还有自己的家人是否能接受这样的工作方式等等。
3)关于出差的追问
出差的频率是什么样的?一般会出差到哪里?通常出差的周期是多长?会有出差补助吗?如果有出差补助,住宿和吃饭的费用标准是多少?
初入职场的大学生切不可低估了出差这件事。出差并不是去旅游,你是带着工作任务出门的,必须在有限的时间内完成工作,并且在出差过程中你可能还会遇到各种突发情况。
求职永安医院的时候一定要问清上述问题,以绝后患。
佛山市永安医院是一所创建于一九五四年,具备二甲医院条件的非营利性综合医院,其医用建筑面积为20000平方米,地处佛山市中心人口密集区,是一所正在新兴发展中的医院。
目前,永安医院有职工250余人,其中具有高级职称的40余人,中级职称的80余人,日门诊量达千人左右,病床250余张。医院科室分为:内科、外科、儿科、老年病科、妇产科、中医科、骨伤科、眼科、耳鼻喉科、口腔科、疼痛科、肛肠科、肝胆疾病专科、乙肝病专科、高血压专科、糖尿病专科、体检中心、慢病康复中心、肿瘤专科、针灸理疗科、体外震波碎石等专科,拥有层流的现代化手术室及信息化中心。
另外,辅助科室设备齐全,如CT、彩超、全自动生化分析仪、经颅多普勒脑血管诊断仪及电子胃肠镜、耳鼻内窥镜等中高档检测设备,并拥有大型车载可移动X光体检车。同时医院拥有多个良好协作关系的三甲医院,及相关的百余位学科主任教授组成的专家咨询委员会,覆盖医院诊疗项目的各个专业。
这里特别要提醒求职者,不要忽视出差补助的问题。因为有些公司的出差补助会比较低。有些甚至压根没有,此时,你就需要结合个人的经济情况来判断是否要接受这份工作了。
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