六险一金 深造支持 | 高品质国际化综合医院广邀护理人才加入

深圳前海泰康国际医院（筹）

诚邀护理人才加入

点击加入

深圳前海泰康国际医院（筹）是由世界五百强企业（全球排名第 343）泰康保险集团与前海建投集团（前海管理局下属全资建设、投资平台）共同投资建设，按三甲综合医院标准建设、医教研一体化的高端国际医学中心。医院位于粤港澳大湾区的核心枢纽-深圳前海前湾片区，占地面积 3.8 万㎡，总建筑面积 21.2 万㎡，规划床位 1,160 张，拟 2024 年开业运营。

在泰康大健康战略体系下，以培养具有泰康DNA的临床护理人才为目的，面向护理应届生的人才发展项目。

01

我们需要这样的你

2022 级护理学本科及以上应届毕业生（含助产专业），热爱护理，认同我们的文化。

02

我们将提供优厚的福利待遇

▲ 区域内具有竞争力的薪酬水平

▲ 六险一金、带薪年假

▲ 额外提供：安家费、住房、交通、通讯和午餐补贴，补充医疗保险、意外医疗保障、意外伤害保障

▲ 特色关怀：年度健康体检、家长会假、父母祝寿假、生日礼金、婚嫁礼金、生育礼金、元旦福利、春节福利、劳动节福利、中秋福利、国庆福利、妇女节福利、防暑降温费

▲ 政府政策：全日制本科及以上应届生被录用后可协助办理落户深圳

▲ 深造支持：公司鼓励护士在职攻读学历教育，提供激励政策

03

你将拥有怎样的发展平台

科学层级架构 多维度职业阶梯

搭建科学的层级岗位管理架构，设立 临床护士→管理/专业/教学/科研/信息等多维度的护士职业发展阶梯 ，建立与职级相匹配的薪酬体系，提供吸引人才，留住人才，发展晋升人才的路径与平台。

⭐ 临床护士由助理护士→规培护士→初级护师→高级护师→护理组长逐级成长。

⭐ 护理组长 以上层级，可根据个人职业规划与医院发展，选择管理/专业/教学/科研等方向：管理方向即护士长→科护士长→护理部副主任→护理部主任；专业方向即高级实践护师→护理专家；也可结合自身发展，选择护理教员，个案管理师等方向。

以此形成分层次，多维度的层级架构，明晰职业路径，拓宽护士发展方向。

优质教学资源 个性化培训模式

融合美国西达赛奈及国内优质护理教学资源，构建科学的培训教学体系，制定个性化的职业规划培训手册，通过岗前培训→评估规划→层级培训→岗位培训，助力职业发展。根据护士的职业规划，匹配不同类型的个性化培训项目。新毕业规培护士入职后进行护士规范化培训；专科护士及核心骨干选派前往国内省部级三甲医院、美国西达赛奈进修学习，为护士成长赋能。

卓越护理品牌 国际化发展平台

注重每一位护士态度与价值的培养，让每一位护士学会运用护理思维，体验与欣赏护理的意义。护理团队是医院高品质护理服务的载体，深圳前海泰康国际医院致力通过科学规范的管理，传播以人为本的磁性文化，严谨求真的循证护理文化，筑梦前海，逐浪湾区，为每一位有情怀、有梦想的护理人员提供广阔平台，打造国际化的卓越护理品牌。

04

医院未开业期间怎样规培？

筹备期间，医疗之星将在与医院合作的国内省部级三甲医院进行带薪培训，依据国家《新入职护士培训大纲（试行）》，结合前海泰康国际医院（筹）与西达赛奈培训规划，制定培训大纲，进行临床护理规范化培训，医院运营前返回从事临床护理工作。

05

应聘方式

扫描下方二维码直接投递简历

深圳前海泰康国际医院（筹）与美国综合实力排名第六、西岸规模最大的非营利性医疗集团西达赛奈医疗集团（Cedars-Sinai Medical Center）建立战略合作关系，共建粤港澳大湾区和国际医院的标杆。

上下滚动查看更多

你所期待的未来，在这里~

马上加入，就现在！

图片来源：深圳前海泰康国际医院（筹）

- END -

▼   点阅读原文 找心仪工作