深圳远东妇产医院

任职要求： 本科及以上学历，年龄30-40岁，新闻、广告、中文、营销等专业优先，专业能力较强；具备五年以上大型医疗集团或医疗机构同岗位管理工作经验，有丰富的品牌运营管理能力，领导力、执行力及沟通协调能力强。 职位描述： 本科及以上学历，年龄30-40岁，新闻、广告、中文、营销等专业优先，专业能力较强；具备五年以上大型医疗集团或医疗机构同岗位管理工作经验，有丰富的品牌运营管理能力，领导力、执行力及沟通协调能力强。 1、根据医院发展战略，协助总经理根据经营指标拟订年度总体营销规划。 2、监控本体系对医院战略决策的执行情况，分析和评估医院市场竞争形势，为制定运营战略决策提供准确的专业依据。 3、负责整体团队建设提升和优化工作，负责团队文化建设，有效提升执行力。 4、培训、指导、监督、激励品牌运营中心部门员工，并对大营销体系管理层实施考评考核和监督工作： 5、把控医院各科室年度市场营销规划方案、季度营销规划方案，并督促指导执行实施工作； 6、年度、半年、月度预算及实际花费对接监控。 7、与营销活动相关的，媒体、部分政府关系对接。 8、整体把控和落实部门重点工作和部门人事管理工作；团队内部工作职责划分、分工、授权，流程梳理、对接标准。