宁波大学附属第一医院

医院始终把人才引育作为医院发展的核心动力，多维度打造一支与省区域医疗中心相匹配的高质量医疗人才队伍，尤其在人才引育、差异化人才培养、人才服务管理上不断创新，成效显著，被授予浙江省重才爱才先进单位。
医院现有职工总数 5,213 人（含编制外 1,025 人），其中，副高级职称以上 965 人，博士及博士后 152 人，硕士 1,283人。拥有国务院特殊津贴、浙江省「万人计划」青年拔尖人才、宁波市杰出人才等各类人才近百名，总量居全市首位。医院设有浙江省博士后科研工作站和院士工作站，累计招纳15名博士后进站开展医学研究。优质队伍促生优质服务，近年来医院围绕「患者至上」，创新推出一站式诊疗中心、多学科团队、疾病诊后管理、大健康团队管理、「橙心助老」品牌、医务社工等诸多服务与管理的创新与精品项目，扎实推进数字化改革，让患者安全、便捷、舒适，群众认可度高，多个项目代表宁波成为全省示范。医院取得多项医院管理领域创新成果，包括全市首个自主研发的「智慧党建」系统、全省首个公立医院党建研究室、全市卫生系统首个运营管理部门、全市首创SPD 管理模式、率全市之先与市急救中心共建智慧急救体系与队伍培养、全市首家线上线下一体的互联网医院等等，其中，互联网医疗服务量已达到全市第一，互联网＋护理服务量已全省第一，医院还被纳入国家卫健委医院管理相关信息化建设规范指南起草单位。

更新于 2023 年 11 月 7 日