急诊科主任上海区属三甲入编

医院情况：我院位于上海主城区，开放床位760张，是一家区属公立三甲综合医院 招聘岗位：急诊科 学科带头人1位（科主任1年左右要退休，目前已退居二线） 招聘原因：新老更替，加强部分薄弱学科技术力量（本科室暂无正科或正科年龄超了，不能参加中层干部聘任） 任职要求： 50岁以内，必须是正高（有证+已获聘）+硕导+近5年内有主持省部级及以上课题（按照立项时间算，有主持省级课题，或者参与前三名次也可），目前就在华东三甲 配套待遇： 1、必须要调档入编，走编内工资+绩效，大部分学科都是有二次创业的一个过程，突围周边三甲医院病源分流的现状，打造属于自己学科特色留住家门口就诊患者。 2、完成入编手续及参加通过了上海市的人才测评后，可以申请政府的人才扶持经费：80万，具体按照人才实际情况申请（主要看近5年的课题和SCI发表情况）； 3、孩子：义务教育阶段可以协助插班转学（不保证在单位最近的学校，尽全力安排到本区内的公立学校，初一之前） 应聘方式： 丁香园猎头顾问 徐老师 0571-2689-9733，感兴趣可直接投递简历给我（xun艾特dxy.cn），若您简历初筛合适，我会直接联系您。