战略发展总监

岗位职责： 1、依据公司战略及经营管理目标,拟定发展部发展策略、规划并组织实施; 2、负责开发和建立维护相关政府机构的关系， 熟悉政府的政策，法规，指南和从中迅速敏捷分析确认适合公司发展的潜在机会； 3、负责各城市新项目的考察、研究并对项目所在商圈、前景、经营收益做出预判; 4、完成新项目拓展前期工作,包括政府对接、市场调研、商务谈判、可行性研究、投资测算、项目建议书、投资方案、评估论证、立项审批等; 5、对公司决策拟投资的项目,组织进行详细的投资分析,出具投资建议方案; 6、通过获取市场信息，利用数据分析和解读的能力，就业务作出合理的判断和趋势性的预判； 7、上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、统招本科及以上学历； 2、5年以上数据分析、商业分析、业务运营等岗位经验和高层管理经验；有医疗康养行业优先； 3、有良好的信息和数据获取和提炼能力，丰富的商业分析经验，具备极强的商业和数据敏感度，全局分析视角和细节处理兼备，并能结合公司内外部数据深度剖析商业问题； 4、具备极强的领导能力和多部门团队协作和资源优化分配能力； 5、有全局观，具有较强结构化思维、逻辑思维能力，对数据敏感、具备优秀的信息整合和分析能力，能够形成清晰的业务观点和前瞻判断。