1.协助经营主任制定年度科室发展计划及科室日常运营管理。 2.定期进行科室运营分析，持续改进科室运营质量及绩效。 3.负责科室运营过程中跨部门、跨科室的沟通与协调。 4.完成每天的数据统计工作，协助科室进行成本核算与绩效考核等工作。 5.完成医院和部门交办的其他工作事项。 6.计算机运用熟练 专业要求： 临床医学,护理学，有在医院工作过，医学背景