岗位职责： 1.在院长领导下，负责养老机构医疗护理业务工作开展，包括医疗、康复、护理、健康管理等。 2.负责建立和完善与本部门职能相关管理流程、作业指引、成果标准和使用模板等，并组织培训和实施。 3.统筹医疗诊疗和护理工作开展，为长者提供疾病咨询、诊治、康复治疗、护理服务。 4.统筹负责养老机构质量管理及院感管理工作。 5.负责长者健康档案建立，收集健康信息，建立电子健康档案，并定期维护更新。 6 .负责长者健康管理工作，包括健康评估、健康指导、健康督促、健康跟踪、健康效果评估、健康宣教工作。 7 .负责药物管理工作，包括药品管理、药房管理等。 8 .负责医养结合管理工作，包括就医绿色通道、慢病管理、健康体检等。 9 .负责管理护理员团队，开展长者生活照护工作，并保障服务质量和长者安全。 10.负责长者的营养膳食指导工作。 11.完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1.本科学历，医疗相关专业，中级或以上职称； 2.具备10年以上医疗健康管理工作经验，熟悉医疗、养老行业法规及要求； 3.熟悉养老、医疗、康养行业，具备医学、护理学等专业知识; 4.熟练使用PPT、Excel、Word、Pr等软件； 5.普通话流利；熟悉养老业务、医疗项目情况； 6.有较强的执行力，具备优秀的沟通协调能力、组织能力、统筹能力，计划能力强，条理清楚，思维清晰。