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医院人事科科长

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6千-1万
北京市昌平区
3-5年
本科
全职
北京城北龙城医院
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职位福利

五险
餐补
晋升机会
五险一金
节日福利

职位描述

岗位职责: 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、薪酬、保险、福利、绩效考核等人力资源制度; 2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 3、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 4、审核、监督招聘工作流程,协同办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续的完整性、有效性; 5、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 6、定期做名部门各区域人力资源建设情况监督、需求收集等,为人力资源体系建设提供参考依据、数据分析; 了、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动; 8、完成上级交办的其他工作。 任职资格: 1本科及以上学历,人力资源相关专业优先; 2、5年以上人力资源管理工作经验,有医院人事管理经验优先; 3、熟悉人力资源管理六大版块的操作流程,并能实际操作运用; 4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;

职位要求

专业要求
劳动人事管理
最低学历
本科
工作年限
3-5年
职称要求
初级
招聘人数
1

工作地址

北京昌平区北京城北龙城医院(西三旗桥北200米路东)
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