一、合作导师简介 沈云峰，教授、主任医师，博士生导师，中山大学附属第八医院内分泌科主任、学科带头人，先后入选中山大学附属医院临床领军人才、江西省百千万人才、江西省青年科学家。 主要学术任职：中国老年保健协会基层卫生管理工作委员会副主任委员，中国研究型医院学会糖尿病学专委会常委，中华医学会糖尿病学分会胰岛素抵抗学组委员，中国医促会老年健康分会委员；江西省医学会糖尿病学分会候任主任委员，江西省研究型医院学会内分泌代谢病学分会主任委员，江西省心血管代谢联盟主席；广东省医师协会内分泌科医师分会常委，广东省精准医学应用学会糖尿病分会常委；中华糖尿病杂志、中国糖尿病杂志、Obesity Medicine编委，中华全科医学杂志审稿专家。 主持国家自然科学基金4项，参与国家重点研发计划重大专项2项；获得省级科技进步奖二等奖1项，自然科学奖三等奖1项；发表SCI论文40余篇。 二、课题组简介 课题组目前由2名高级职称、5名博士和数名硕士组成，聚焦于代谢功能障碍相关脂肪性肝病、肠道微生物与糖尿病慢性并发症的相关研究，已主持国家自然科学基金4项，参与国家重点研发计划重大专项2项，省部级项目近10项。 团队与广东省糖尿病中心、华东师范大学生命科学院、吉林大学病理生理学系等单位建立良好的学术联系，开展持续学术交流和科研合作。课题组今后将依托于中山大学附属第八医院新近建成的先进实验平台，通过标准化代谢性疾病管理中心建立疾病队列，有望在临床、基础科研成果质量和数量上获得全面提升。 三、研究方向 代谢紊乱相关脂肪性肝病；糖尿病慢性并发症 四、博士后拟招收学科方向 内科学内分泌与代谢病；内科学消化病学 五、博士后招收基本要求 1. 遵守法律，恪守学术规范，遵守规章制度，身心健康； 2. 具有较强的工作责任心和团队合作精神，富有进取、创新、奉献精神； 3. 年龄在35周岁以下，一般要求获得博士学位不超过3年； 4. 在攻读博士期间，具有课题研究和发表高质量原创性论文（第一作者）的经历； 5. 保证在站期间全职从事博士后研究，在职人员须离职从事博士后研究工作。 六、博士后待遇 1. 薪酬：提供具有竞争力的薪酬待遇，可享受省、市博士后资助42万元，符合条件的博士后最高可享受100万元资助；获得博士后人才项目者，年收入额外增加5-15万元/年； 2. 住房：提供博士后宿舍或住房补贴； 3. 晋升：进站3个月可认定助理研究员，出站业绩优秀者可推荐申请转聘副研究员；临床博士后定岗留院； 4. 补贴：出站博士后来（留）深工作可申请生活补贴36万元；优秀出站博士后符合条件的，可申请市人才奖励36-72万元，区人才奖励10万元起； 5. 福利：通讯补贴、20余个俱乐部、免费游泳健身、节日福利、工会活动； 6. 其他：通过深圳市人社局毕业生接收或进站博士后来深备案程序后，均可以接收档案、解决本人及随迁子女深圳户口。