渠道转诊经理(J10535)

职责描述： 1、围绕医院经营目标，制定本组的年度市场规划、政策，确保目标达成； 2、负责渠道建设，构建稳固的多样化的转诊渠道并进行关系维护，保证病人来源，以完成市场业绩为目标，开拓市场营销工作，完成销售任务； 3、同各医院和知名专家建立沟通渠道，配合科室及品牌人员搭建合作平台，建立完善的客户管理体系； 4、配合品牌人员开展各类义诊、学术、沙龙等活动，配合线上客服组建（医生、义诊患者群等）社群； 5、配合品牌人员开展公共关系的开发与维护（如：社区、街道、残联、民政局、老干、扶贫办、精卫中心等），并承接相关转诊需求； 6、汇总各类渠道、患者意见建议，总结问题反馈，提升就医体验感，做好患者服务； 7、配合建立完善内部工作流程以及制度规范，领导团队完成业绩指标； 8、负责本模块人才队伍的建设及培养工作，加强团队管理，构建狼性团队文化。制定灵活的激励机制，带领团队不断提高转诊业绩。 9、完成所指派的各项临时性任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，医学类、生物类、医学工程类、市场营销类等相关专业； 2、口齿清晰，普通话流利，会粤语的优先考虑，语音富有感染力； 3、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力； 4、有丰富的市场转诊工作经验，对于医疗、政府、医院、大型医疗集团、综合性医院的公共关系有专业的经验和深刻理解； 5、对医院市场策划运作和学术推广有深刻认知，有优秀的市场感知能力，能进行全面线下营销计划的制定、市场数据分析，战略方案的执行和监督； 6、深刻理解医疗行业市场环境，有大型相关策划管理经验及成功学术会议营销策划案例； 7、思维敏捷，具创新精神，在民营医院经营、康复专科医院、高端康养机构、专家合作、市场转诊等方面具有丰富的工作经验； 8、有国内、尤其是长三角地区医院转诊经验以及渠道者优先，有两年上医药、医疗器械、药品、旅游、高档产品、保险等相关销售经验者或医护专业优先； 9、 有强烈的自驱力，出色的领导力、人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力，能适应创新型医疗集团、医院的快速发展； 10、能以结果为导向，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，较强的学习能力和抗压能力； 11、具有良好的行为道德和职业操守，三观正、作风优良、勇于担当，具有良好的行业口碑，良好的市场反响。