综合办公室（董事会办公室）主任

1.岗位职责 （1）统筹公司内部协调和外部联络、文秘综合、督查督办、会务管理、收发文管理、印信管理、档案管理、信访维稳、后勤保障（办公室车辆、用房、治安保卫）及值班值守等相关工作。 （2）统筹公司国企改革和创建世界一流企业工作。 （3）统筹公司信息系统规划、核心系统开发协调、技术支持、平台推广，负责公司层面IT资产、网络安全管理等工作。 （4）负责公司治理研究和相关事务，筹备董事会和董事会专门委员会会议。 （5）统筹完善公司法人治理、董事会建设等相关工作。 （6）负责落实上级交办的其它工作事项。 2.任职条件 除满足上述基本条件外，还应满足以下条件： （1）45周岁以下（特别优秀者可适当放宽年龄限制）；本科及以上学历;汉语言文学、行政管理、企业管理、公共管理等相关专业；具有中级职称及以上专业技术资格或相关的执业资格优先。 （2）具备5年以上办公室、董事会或行政管理相关工作经验，2年以上部门管理工作经验，工作业绩特别突出，可适当放宽。 （3）熟悉办公室和董事会办公室运作；具有丰富的行政管理、外联接待、文秘综合管理相关经验；熟练使用各种办公软件。 （4）具有大局意识，良好的内外沟通和组织协调能力；具有较强的文字写作能力、表达能力。