医院运营管理人员

岗位职责： 1、组织计划。协助医院制定运营职能战略发展规划和业务计划，并组织实施； 2、运营指标&绩效指标管理。监控各项数据及分析，改善计划； 3、运营规范化体系建设。修订运营相关的制度体系、业务流程并执行； 4、提升医院服务质量标准。组织建立患者服务管理体系，监督患者服务质量； 5、资源协调与管理。协助各科室及职能部门之间资源（人、财、物等）的配置，并根据科学、规范和有效的原则不断优化和创新；不断提高院内医护人员沟通技巧与服务能力和运营水平。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、熟悉医院业务流程，熟悉医疗质量管理、医疗安全管理以及医务行政管理工作； 3、45岁以下，5年以上工作经验，3年以上运营相关工作经验，1年以上部门管理工作经验： 4、熟悉运营管理流程，独立开展运营管理工作；掌握综合统计分析能力有一定数据分析能力，具有一定的公文写作技能、营销推广技能，较强的沟通能力、执行能力，以及计划、组织、指挥、协调、控制等能力； 5、有医院运营管理经验者优先考虑。