1.岗位职责： 库存管理：设库存警戒线，触警戒线及时提交采购下单，确保安全库存，保障公司正常运行； 出入库管理：仓库出入库管理，确保确保账实一致； 效期管理：月度整理近效期耗材(6个月内)，及时通知临床(及时使用)及采购(退换货)； 滞销管理：月度整理滞销耗材(3个月无领用)，沟通临床了解原因(采购偏差、医疗必备品、病种变换)，向财务经理汇报下步解决方案； 6S管理：物资做到堆放整齐，防止物资积压、损坏、霉烂变质，并建货卡，确保货物与卡片一一对应 盘点：每月底协同会计对库存物资进行盘点，针对差异部分查找原因； 2.薪资待遇：底薪5000-6000元/月 3.岗位经验：有2年以上仓库管理经验，熟悉了解物资采购程序；精通EXCEL和PPT编写； 4.福利待遇：包住 餐补 五险一金 带薪年假 双休