经营院长

职位描述 （*，有医学专业，有医院经营管理经验，年龄在45岁以下） 1、在总经理、院长的领导下负责医院内部日常经营和外部运营管理工作。 2、合理进行医院人力资源的调配组织，负责组成医院领导班子，协调医院各部门之间的关系。 3、提高医院的经营服务理念，做好让每一个患者满意的管理目标， 4、努力打造成为当地品牌的专科妇幼医院。 5、落实、监督和检查医院的市场部的开拓及指标的完成等情况。 6、根据市场需求，结合实际，提出医院业务发展的新思路。 7、定期召开医院院长工作会议，分析经营管理存在的问题。 8、进行政府、市场、营销的经营、运营决策等；重大事项的民主决策，并部署下一步工作计划。