院长/执行院长

岗位职责： 1、根据公司整体战略，制定年度计划任务，分解落实各项经营指标，完成计划目标； 2、负责护理院全面管理工作，对医疗、康复、日常行政和其他事务负总责； 3、制定各部门政策制度，部署、指导、监督和检查各部门执行情况； 4、积极采取有效措施，不断改善、提高康复护理服务质量； 5、负责人员的中长期规划和合理配备，优化护理院人才队伍建设； 6、认真贯彻执行国家医保、新农保政策，并制定相关政策制度。 任职资格： 1、本科以上学历，护理医疗相关专业； 2、具有5年以上护理部主任管理工作经验，或3年及以上机构负责人经验； 3、熟悉医疗管理法律、法规、医疗安全和质量管理工作； 4、具备优秀的领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力。