常州市卫生健康委员会

三级甲等综合性医院
常州市第二人民医院暨南京医科大学第三附属医院，自 1937年建院以来，现已发展成为一所集医疗、教学、科研、预防、急救为一体的现代化三级甲等综合性医院。医院现有阳湖、延陵两个院区。目前住院床位 2,644张，全院门急诊 249.23 万人次，住院 12.36 万人次，手术例数 74,491 例，三四级手术占比 63.03%。在岗职工总数3,304，高级职称 1,042，博士 146，硕士 779。医院技术力量雄厚，在 2022 年全国三级公立医院绩效考核总得分840.7，排名第 121 位，进入全国前 10% 行列，等级为 A+。医院设有临床和医技科室 57 个，其中江苏省医学重点学科（建设）1个，省级临床重点专科 11 个，市级医学重点学科 7 个，市级临床重点专科 34 个。

引进人才：

1、临床或相关专业博士
相关要求：
①年龄在 35 周岁以下；
②要求临床医学类或医学相关专业全日制、非定向应届博士毕业生；
③国内外知名医学类院校优先。

相关待遇：
①事业编制
②享受医院人才资金资助 10-20W；
③享受常州市强医工程人才引进补贴：科研启动资金 10W，购房补贴 30W。

2、博士后岗位
相关要求：
①年龄在 35 周岁以下；
②临床医学类、基础医学类、生物工程类博士毕业生。

相关待遇：
①南医名城师资博士后 46 万元/年。工作站博士后不少于 36 万元/年+科研启动基金 5 万；
②入选卓博（15 万元/年）、博新计划（28 万元/年）的博士后生活费累加发放；
③博士后研究人员在站期间，享受医院职工日常生活福利，在站期间获得的科研项目及产生的科研成果，享受医院职工同等科研奖励。