护士长（新院储备）

1. 参与本部门的护理业务、预防保健、日常医疗的领导工作，全面完成本部门的各项护理工作任务； 2.参与负责领导、组织、检查科室的日常环境、有无医疗违规行为； 3. 参与协调各部门关系，督促检查医务人员，贯彻各项规章制度； 4. 负责对全体人员进行医德教育，改进服务志愿，提高服务质量，杜绝医疗事故； 5..积极开展新技术，新业务及护理科研工作；组织、领导护理人员的业务学习和技术培训. 6、定期召开员工座谈会，征求意见改进工作。 7、定期研究护理工作存在的问题，及时制定对策，做好工作总结。 8、协调医护关系，处理医患之间的关系。 9、定期考核科室工作人员的工作质量。每周检查指导及落实工作，每月分析工作中存在的问题并及时整改.及时完成院领导交办好的其他工作。 备注：需要线下面试！！！ 任职资格： 1.本科以上学历,主管护师及以上职称，具备5年以上三级医院护理管理工作经验，有护士长经验优先； 2.形象气质佳，反应灵敏，沟通协调能力强，能有效、出色处理紧急问题，具备较强的服务意识； 3.熟悉医疗行业内部运行流程；具有丰富的护理经验和临床带教能力； 4.具有较强的执行力、组织能力、培训能力、协调能力和计划能力； 5.具备良好的职业道德和服务意识，爱岗敬业，善于团队合作。